Stadt DuisburgZielgruppe: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allg. Verwaltungsdienstes qualifizieren möchten
Modulare Qualifizierung IX - Modul 4.4 - Personalmanagement
Inhalt
Folgende Schwerpunkte sind vorgesehen:
- Rechte und Pflichten im Personalmanagement
- Grundlagen der Personalauswahl, der Stellenbesetzung und der effizienten Personalbindung
- Gestaltungsfelder eines zukunfts-orientierten Personalmanagements
- Personalmanagement als strategischer Erfolgsfaktor
- den Umgang mit Konflikten managen
- Integration von gesundheitsfördernden Maßnahmen in bestehende Systeme
- Förderung von Gesundheit und Motivation durch wertschätzenden Umgang
Referent
Prof. Dr. Andreas Gourmelon
Seminargebühr
380 €
für Beschäftigte der Stadt Duisburg kostenlos
Bei organisatorischen Fragestellungen wenden Sie sich bitte an:
Frau Sabrina Kolassa-Lenzen
Sachbearbeiterin
Adresse
Kontakt
Bei inhaltlichen Fragestellungen wenden Sie sich bitte an:
Herr Helmut Ternes
Fortbildungsreferent
Adresse
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