Maßnahmen für Arbeitslose und -suchende
Kurzbeschreibung
Migrantinnen, die keinerlei Erfahrung im Umgang mit Bewerbungen hatten, jedoch nach längerer Erziehungs- und Betreuungsphase wieder oder sogar in einen Beruf einsteigen wollten, bekamen in diesem Mikroprojekt Hilfestellung bei der realistischen Einschätzung ihrer Arbeitsmarktvoraussetzungen und ihrer individuellen Berufsplanung.
Der Umgang mit PC und Internet, Arbeitsmarktanalysen und Bewerbungstraining waren zentrale Bestandteile dieser Maßnahme. Auch erfuhren die Frauen Unterstützung bei der Stellensuche und in der konkreten Bewerbungssituation.
Die erste Projektphase deckte bei den Teilnehmerinnen Mängel in der deutschen Sprache auf, so dass in der Weiterführung auch an einer Verbesserung der Deutschkenntnisse, schwerpunktmäßig mit Bezug auf die Bereiche "Arbeitsplatz" und "Bewerbungsschreiben", gearbeitet wurde.
Zudem war in dieser Phase vorgesehen, den Teilnehmerinnen, vor allen denen, die noch nie gearbeitet haben, über ein begleitetes Praktikum Gelegenheit zu geben, Einblicke in die Arbeitswelt zu erhalten.
Laufzeit des Projekts: 16.09.2005 - 30.06.2006
Weiterführung: 16.10.2006 - 30.6.2007
Der Umgang mit PC und Internet, Arbeitsmarktanalysen und Bewerbungstraining waren zentrale Bestandteile dieser Maßnahme. Auch erfuhren die Frauen Unterstützung bei der Stellensuche und in der konkreten Bewerbungssituation.
Die erste Projektphase deckte bei den Teilnehmerinnen Mängel in der deutschen Sprache auf, so dass in der Weiterführung auch an einer Verbesserung der Deutschkenntnisse, schwerpunktmäßig mit Bezug auf die Bereiche "Arbeitsplatz" und "Bewerbungsschreiben", gearbeitet wurde.
Zudem war in dieser Phase vorgesehen, den Teilnehmerinnen, vor allen denen, die noch nie gearbeitet haben, über ein begleitetes Praktikum Gelegenheit zu geben, Einblicke in die Arbeitswelt zu erhalten.
Laufzeit des Projekts: 16.09.2005 - 30.06.2006
Weiterführung: 16.10.2006 - 30.6.2007
Antragssteller
Alevi-Bektasi-Kulturverein e.V.
Kooperationspartner:
Duisburger Werkkiste - Kath. Jugendberufshilfe gGmbH
MABILDA Mädchenbildungsarbeit e.V.
Kath. Familienbildungsstätte
Vereinsstammtisch Marxloh
Kooperationspartner:
Duisburger Werkkiste - Kath. Jugendberufshilfe gGmbH
MABILDA Mädchenbildungsarbeit e.V.
Kath. Familienbildungsstätte
Vereinsstammtisch Marxloh
Erfolge und Chancen
Die teilnehmenden Frauen verfügen nach Projektende über verbesserte Kenntnisse des Arbeitsmarktes und können ihre eigenen Chancen realistisch einschätzen. Es fällt Ihnen wesentlich leichter als zuvor, die neuen Medien für die Stellensuche zu nutzen.
Schon in der ersten Projektphase wurden von mehr als der Hälfte der Frauen Bewerbungsmappen auf der Grundlage von Stellenausschreibungen erstellt, allerdings noch mit gezielter Hilfestellung beim Anschreiben durch die Dozentin. Nach der zweiten Projektphase haben sich auch ihre sprachlichen Möglichkeiten merklich verbessert, so dass sogar einige der Teilnehmerinnen anderen Frauen aus ihrem Freundes- und Bekanntenkreis bei Bewerbungen helfen konnten.
Trotz der verbesserten Sprachkenntnisse gelang es keiner der Frauen, eine Praktikumstelle zu bekommen. Eine Teilnehmerin konnte einen Tag zur Probe arbeiten. Sie bekam einen Platz als Springerin auf einer Warteliste im Raumpflegebereich In der ersten Projektphase wurden drei Frauen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Zwei von ihnen haben eine Stelle erhalten, die dritte kam ebenfalls auf eine Warteliste. Drei weitere übten Nebentätigkeiten aus.
Schon in der ersten Projektphase wurden von mehr als der Hälfte der Frauen Bewerbungsmappen auf der Grundlage von Stellenausschreibungen erstellt, allerdings noch mit gezielter Hilfestellung beim Anschreiben durch die Dozentin. Nach der zweiten Projektphase haben sich auch ihre sprachlichen Möglichkeiten merklich verbessert, so dass sogar einige der Teilnehmerinnen anderen Frauen aus ihrem Freundes- und Bekanntenkreis bei Bewerbungen helfen konnten.
Trotz der verbesserten Sprachkenntnisse gelang es keiner der Frauen, eine Praktikumstelle zu bekommen. Eine Teilnehmerin konnte einen Tag zur Probe arbeiten. Sie bekam einen Platz als Springerin auf einer Warteliste im Raumpflegebereich In der ersten Projektphase wurden drei Frauen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Zwei von ihnen haben eine Stelle erhalten, die dritte kam ebenfalls auf eine Warteliste. Drei weitere übten Nebentätigkeiten aus.
Ansprechpartner
Sefi Polat
Alevi-Bektasi-Kulturverein e.V.
Tel.: 0203 / 5 44 73 14
Fax: 0203 / 40 79 04
Alevi-Bektasi-Kulturverein e.V.
Tel.: 0203 / 5 44 73 14
Fax: 0203 / 40 79 04
